·   8-(813)-69-2-25-73 email: secretary@sch1.edu.sbor.net

Информационное сообщение об объявлении конкурса  для включения в «Губернаторский кадровый резерв»   

В целях поиска перспективных руководителей, обладающих высоким уровнем лидерских качеств и управленческих компетенций, формирования Губернаторского  кадрового резерва для замещения должностей руководителей органов государственной власти Ленинградской области, администрация Сосновоборского городского округа объявляет о начале работы по проведению конкурса для включения   в Губернаторский кадровый резерв.

 

Требованиями, предъявляемыми к участникам конкурса:

наличие гражданства Российской Федерации;

владение государственным языком Российской Федерации;

возраст от 20 до 50 лет;

 

Квалификационные требования к уровню образования:

среднее профессиональное и (или) высшее образование;

 

Квалификационные требования к стажу  руководящей работы:

высший уровень – наличие не менее шести лет стажа руководящей работы;

базовый уровень – наличие не менее четырех лет стажа руководящей работы;

перспективный уровень – без предъявления требований к стажу руководящей работы;

 

Отсутствие ограничений, связанных с гражданской (муниципальной) службой. 

 

Конкурс проводится по семи направлениям (номинациям):

 

пп

Направления

(номенации)

Сферы деятельности
1 Ленинградские люди образование, здравоохранение, культура, спорт,  социальная защита
2 Ленинградское жилье строительство, архитектура, жилищно-коммунальное хозяйство, тарифы
3 Ленинградские дороги транспорт, дороги

 

4 Ленинградские кадры экономика, финансы, правовое обеспечение, малый бизнес, труд, занятость, местное самоуправление
5 Ленинградская природа природа, животный мир, охрана окружающей среды, ветеринария, отходы
6 Ленинградская память туризм, культура, архив, молодежная политика

 

7 Ленинградская земля управление муниципальным имуществом, градостроительство, агропромышленный и рыбохозяйственный комплекс

 

 Кандидат, изъявивший желание участвовать в конкурсе для включения его  Губернаторский кадровый резерв,  предоставляет в отдел кадров и спецработы  администрации Сосновоборского городского округа следующие документы:

—  анкету участника конкурса по форме согласно приложению  к информационному  сообщению.  Кандидат, изъявивший  желание быть  включенным в Губернаторский кадровый резерв,  обязан в анкете участника конкурса указывать достоверную и актуальную информацию. Организатор конкурса вправе потребовать подтверждение указанной в анкете информации, провести проверку достоверности информации и в случае установления факта недостоверности информации отказать кандидату в допуске к участию в конкурсе.

— проект  по одному из  направлений (номинаций) конкурса с предложением по  его реализации   (далее – конкурсная работа).

Конкурсная работа выполняется в редакторе Word (шрифт Times New Roman, размер 14, интервал 1,5) и не должна превышать пяти страниц машинописного текста.

 

Конкурс проводится с использованием следующих конкурсных процедур:

  1. Тестирование на знание:

Конституции Российской Федерации, законодательства о государственной гражданской службе и местном самоуправлении, Устава Ленинградской области, антикоррупционного законодательства – 10 вопросов;

русского языка – 10 вопросов;

истории, географического и социально-экономического положения Ленинградской области – 10 вопросов.

Время для выполнения теста – 30 минут.

За каждый правильный ответ кандидату присваивается один балл.

Участники конкурса, набравшие менее 10 баллов, выбывают из участия в конкурсе. 

 

  1. Индивидуальное собеседование с участником конкурса с конкурсной комиссией, в ходе которого участник конкурса презентуют свою конкурсную работу, и отвечают на вопросы членов конкурсной комиссии, связанные с тематикой конкурса.

 

Анкета участника конкурса  и конкурсная работа  представляются  по адресу:

  188540, Ленинградская область, г. Сосновый Бор, ул. Ленинградская, дом 46, (здание администрации, 3-й этаж, кабинет №324 —   отдел кадров и спецработы  администрации Сосновоборского городского округа).

Анкета участника конкурса и конкурсная работа представляется на бумажном носителе либо направляются посредством электронной почты по адресу: kadr@meria.sbor.ru.

 

Срок подачи  документов осуществляется с 14 сентября 2020 года по 09 октября 2020 года включительно,   ежедневно с 10-00   до 12-00  и  с  15-00 до 17-00,   кроме  субботы  и  воскресенья.

 

Дополнительную информацию  можно  получить  по  телефонам:

 8(81369)2-90-79  и (или)  8(81369) 6-28-06.

 

Информация о конкурсе для включения в «Губернаторский кадровый резерв» размещена на сайте Сосновоборского городского округа (https://sbor.ru/Banners/guberreserv) и на сайте городской газеты «Маяк»  (https://mayaksbor.ru/officially/informatsionnoe_soobshchenie_ob_obyavlenii_konkursa_dlya_vklyucheniya_v_gubernatorskiy_kadrovyy_reze/).

 

 

Ответственное лицо: Губочкина Татьяна Николаевна, начальник отдела кадров и спецработы администрации Сосновоборского городского округа.